Novos servidores da Controladoria-Geral do Estado reforçam o combate à corrupção
18/11/2019
Novos servidores passaram a integrar o quadro da Controladoria-Geral do Estado, CGE. Eles já começaram a capacitação para conhecer em detalhes as atividades de combate à corrupção desenvolvidas pelas coordenadorias da CGE. Agora, são 17 servidores efetivos que fazem parte do quadro da Controladoria-Geral, sendo que seis tomaram posse na semana passada, todos aprovados no concurso de 2017. Eles se somam aos 139 servidores admitidos na estrutura da administração pública estadual. O controlador-geral Raul Siqueira afirmou que o interesse maior do trabalho e capacitação é que a população confie no Estado. Ele também destaca que a atividade do órgão vai deixar um legado positivo ao Paraná. // SONORA RAUL SIQUEIRA //
Cada órgão da administração direta conta com um Núcleo de Integridade e Compliance, responsável pelo monitoramento e acompanhamento do plano de integridade. Esse núcleo é composto por agente de Compliance, agente de Controle Interno e agente de Ouvidoria e Transparência. A coordenadora de Compliance, da CGE, Marilis Molinari, afirmou que um dos objetivos é promover a conscientização dos servidores contra atos ilegais. // SONORA MARILIS MOLINARI //
Os novos servidores tiveram a oportunidade de escolher o local de trabalho e foram selecionados por ordem de classificação. Josiane Schneider destacou que sentiu uma identificação e escolheu a CGE como local de trabalho por promover a integridade. // SONORA JOSIANE SCHNEIDER //
Carlos Osternack Junior acredita que a formação que possui na área pode contribuir para o trabalho de combate à corrupção promovido pela Controladoria. // SONORA CARLOS OSTERNACK //
Outros 100 concursados aprovados no edital publicado em 2017 já tinham sido nomeados no último mês de setembro. (Repórte: Rodrigo Arend)
Cada órgão da administração direta conta com um Núcleo de Integridade e Compliance, responsável pelo monitoramento e acompanhamento do plano de integridade. Esse núcleo é composto por agente de Compliance, agente de Controle Interno e agente de Ouvidoria e Transparência. A coordenadora de Compliance, da CGE, Marilis Molinari, afirmou que um dos objetivos é promover a conscientização dos servidores contra atos ilegais. // SONORA MARILIS MOLINARI //
Os novos servidores tiveram a oportunidade de escolher o local de trabalho e foram selecionados por ordem de classificação. Josiane Schneider destacou que sentiu uma identificação e escolheu a CGE como local de trabalho por promover a integridade. // SONORA JOSIANE SCHNEIDER //
Carlos Osternack Junior acredita que a formação que possui na área pode contribuir para o trabalho de combate à corrupção promovido pela Controladoria. // SONORA CARLOS OSTERNACK //
Outros 100 concursados aprovados no edital publicado em 2017 já tinham sido nomeados no último mês de setembro. (Repórte: Rodrigo Arend)