Governo do Estado regulariza promoção e progressão de 1.626 servidores

24/08/2021
Mais de mil e 600 servidores do Quadro Próprio do Poder Executivo foram beneficiados com o pagamento das promoções e progressões que estavam pendentes dos exercícios de 2019 e 2020. A implantação dos benefícios representará, até o final do ano, um custo de aproximadamente quatro milhões e 200 mil reais. O governador Carlos Massa Ratinho Junior assinou a autorização nesta terça-feira, durante solenidade no Palácio Iguaçu, e destacou que a medida só é possível graças à reestruturação e organização das finanças do Estado.// SONORA RATINHO JUNIOR.//

Ratinho Junior ainda detalhou que esses quatro milhões e 200 mil reais que estão sendo aplicados aos servidores são equivalentes a exatamente o valor que era pago no aluguel do jatinho que atendia o governador, que foi devolvido ainda em 2019. Ele também comentou que a autorização formalizada nesta terça dá continuidade ao pagamento de promoções e progressões que vem sendo realizado gradativamente ao longo das últimas semanas. Secretário de Estado da Administração e Previdência, Marcel Micheletto explicou que serão beneficiados com a autorização servidores dos cargos de Agente de Apoio, Agente de Execução, Agente Profissional e Agente Penitenciário que atuam em 31 órgãos ou entidades da Administração Direta e Autárquica. Com 27 anos de Estado, a administradora Magda Freitas Lopes da Silveira, vinculada à Secretaria da Administração e Previdência, foi uma das contempladas com o benefício e destacou a relevância deste momento.// SONORA MAGDA FREITAS.//

A progressão na carreira é a mudança de referência para outra imediatamente superior, dentro da mesma classe. Ela pode ocorrer por antiguidade, a cada cinco anos de efetivo exercício no cargo, sendo equivalente a uma referência salarial; ou por merecimento, após o cumprimento do estágio probatório, mediante a apresentação de cursos e respeitando o intervalo de quatro anos entre as concessões. Já a promoção é a mudança de classe para outra imediatamente superior. Ela ocorre, alternadamente, pelos critérios de antiguidade e merecimento, sendo que na primeira promoção o servidor deverá optar pelo critério que entender mais conveniente. (Repórter: Wyllian Soppa)